Published: Jun 30, 2018

La contratación de trabajadores inmigrantes ilegales The hiring of illegal immigrant workers

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Aurelia Carrillo López

Non-EU foreigners in Spain without administrative authorization to work have recognized a series of labor rights inherent to the work contract, even if they have administrative authorization as if they lack it. Under this understanding, this article establishes the variables of immigration in the country, the rights of the foreign worker and the characteristics of the same in the Spanish legal system.

Los extranjeros no comunitarios en España sin autorización administrativa para trabajar tienen reconocida una serie de derechos laborales inherentes al contrato de trabajo, así posean la autorización administrativa como si carecen de ella. Bajo este entendido, el presente artículo establece las variables de la inmigración en el país, los derechos del trabajador extranjero y las características del mismo en el ordenamiento jurídico español.

Keywords:
immigrant, labor dismissal, work permit, labor rights
derechos laborales, despido laboral, inmigrante, permiso de trabajo

Aurelia Carrillo López, Universidad Católica San Antonio de Murcia

Doctora en Derecho, con la calificación de sobresaliente cum laude, por la Universidad de Granada. Licenciada en Derecho por la Universidad de Murcia. Ha impartido docencia universitaria en las universidades Antonio Nebrija y Católica de San Antonio de Murcia, así como numerosas sesiones y ponencias en el Máster de Postgrado de Acceso a la Abogacía, en el Máster de Prevención de Riesgos Laborales y en el Master Universitario de Gestores Administrativos impartidos en la Universidad Católica de San Antonio de Murcia.

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Carrillo López, A. (2018). The hiring of illegal immigrant workers. Alma Mater, 14(1), 29-39. https://doi.org/10.18634/almamater_vol.14_n1_art.2