Resumen
Este artículo presenta, la relación a México, del estudio al estrés laboral en los derechos del trabajador al trabajo digno y la salud, así como las garantías y la dimensión objetiva, en lo referente a derechos del trabajador, dilucidando el derecho humano de la ciudanía mexicana e internacional, así como con el derecho comparado de algunos otros lugares del mundo. Este presente trabajo tiene el propósito de revisar cómo es que el estrés laboral afecta a la ciudadanía mexicana en la vida cotidiana ya que este suceso debe ser atendido por las leyes y códigos del trabajo para lograr que el mexicano pueda encontrar un ambiente sano satisfaciendo el referente derecho humano.
Referencias
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Referencias constitucionales
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Referencias Jurisprudenciales
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Tribunal Colegiado en Materias Civil y de Trabajo del Décimo Circuito, el Tercer Tribunal Colegiado de Circuito del Centro Auxiliar de la Quinta Región, con residencia en Culiacán, Sinaloa y el Tribunal Colegiado en Materias Administrativa y de Trabajo. Segunda Sala, Décimo Circuito, 2013, disponible en: http://sjf.scjn.gob.mx/sjfsist/Paginas/DetalleGeneralV2.aspx?Epoca=1e3e10000000000&Apendice=1000000000000&Expresion=2003987%2520&Dominio=Rubro,Texto&TA_TJ=2&Orden=1&Clase=DetalleTesisBL&NumTE=1&Epp=20&Desde=-100&Hasta=-100&Index=0&InstanciasSeleccionadas=6,1,2,50,7&ID=2003987&Hit=1&IDs=2003987&tipoTesis=&Semanario=0&tabla=&Referencia=&Tema=
Referencias Legales
Ley 1970 de 2015, ley federal del trabajo, publicada en el boletín oficial, México, art.513,2015.

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